幼儿园长
幼儿园长
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幼儿园执行园长
教育背景
浙江师范大学
师范类双一流
学前教育 本科
杭州2013年9月 - 2017年6月
相关课程：学前教育学、幼儿园组织与管理、儿童发展心理学。
技能
保教质量管控
教师团队培养
家园共育沟通
省等级园评定
招生运营与口碑
安全卫生管理
荣誉奖项
区优秀幼儿园管理者
集团年度优秀园长
个人总结
8年幼儿园管理经验，其中4年执行园长，熟悉省等级园评定与安全卫生规范。擅长保教质量管控、教师团队培养与家园共育，曾带领园所通过省二级评定。注重招生运营与口碑建设，家长满意度长期保持95%以上。
工作经历
杭州青禾教育科技有限公司
杭州
连锁幼教民办园所
执行园长
2022年9月 - 至今
园所运营管理保教质量管控
- 统筹园所日常运营与保教管理，带领120名幼儿规模园所家长满意度提升至96%。
- 重建教师培训与考核体系，一年内教师流失率由28%降至12%。
- 主导省二级幼儿园评定准备，顺利完成资料与现场评审。
杭州市阳光幼儿园
杭州
公办合作园社区园所
副园长
2019年3月 - 2022年8月
教学教研家园共育
- 负责园务管理与课程实施，推动区域教研活动落地，年体检合格率保持100%。
- 组织家园共育活动年均12场，家长投诉率下降至1%以内。
- 协助园长完成招生与教师招聘，稳定在园幼儿人数增长15%。
杭州市西湖区星星幼儿园
杭州
普惠园学前教育
班主任
2017年7月 - 2019年2月
班级管理主题课程设计
- 承担大班班主任与年级组教研工作，班级教学评估连续两学期获园内优秀。
- 设计主题课程与区角活动方案，被园所采纳推广至3个平行班。
- 指导新教师备课与家长沟通，帮助2名新教师顺利通过上岗考核。
主要成就
省二级园评定通过
带领团队完成省二级评定全部指标整改，一次性通过现场评审。
教师队伍稳定
通过教师培训与考核机制优化，一年内教师流失率下降16个百分点。
项目经验
省二级幼儿园评定项目
2023年3月 - 2024年6月
项目负责人
- 主导省二级幼儿园评定项目，梳理6大模块指标并完成整改台账，评审零扣分通过。
- 建立安全卫生巡查与应急演练制度，全年安全事故为零。
其他信息
到岗时间:
一个月内到岗，可接受杭州市内园区调配。
驾照:
持有C1驾照，可承担园所外联与接送相关工作。
证书与认证
幼儿园园长任职资格证 - 浙江省教育厅
2021年6月
具备园长岗位任职资格。
幼儿园教师资格证 - 教育部
2018年9月
具备幼儿园教师资格。
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