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城市地推经理

熊帅帅

城市地推经理
phone138 0013 8000
city杭州
gender男
job_status离职-随时到岗
intended_city杭州
max_salary15-20K
个人总结

7年快消与本地生活行业地推及团队管理经验,擅长城市级地推体系搭建、渠道拓展与活动落地。曾带领30人地推团队覆盖杭州、宁波等6个城市,年度新增有效商户超2000家。熟悉地推SOP、人员招募培训与数据化过程管理,能独立负责城市从0到1的业务开拓。

主要成就
城市业绩翻倍

接手杭州区域后一年内月均GMV由180万元提升至420万元,同比增长133%。

团队规模化搭建

半年内完成30人地推团队招募与培训,人员月留存率稳定在85%以上。

获客成本优化

重构地推话术与激励方案,单商户获客成本由260元降至150元。

工作经历
2022年9月
至今
杭州鲜达网络科技有限公司
本地生活O2O平台
城市地推经理
地推团队管理城市拓展
杭州
  • 负责杭州及周边6个城市地推业务,管理30人团队,年度新增有效商户超2000家。
  • 搭建地推SOP与日周月复盘机制,团队人均日拜访量提升35%,月留存率稳定在85%以上。
  • 联动运营与市场部门策划地推活动40余场,带动区域月均GMV由180万元提升至420万元。
2020年7月
2022年8月
浙江优品商贸有限公司
快消品渠道分销
区域地推主管
渠道拓展终端动销
宁波
  • 负责宁波区域商超与便利店渠道地推,带领8人小组月均新签门店60家。
  • 制定门店拜访路线与考核标准,单店月均动销提升28%,区域回款率保持在95%以上。
  • 组织新品铺市与促销活动,半年内区域销售额增长45%,获评年度优秀区域团队。
项目经验
2022年4月
2022年10月
杭州社区团购地推拓客项目
项目负责人
  • 统筹120个社区地推点位的人员排班与物料投放,单月新增注册用户3.2万人。
  • 设计拉新激励与裂变机制,新客首单转化率由18%提升至31%,获客成本下降42%。
教育背景
2016年8月
2020年5月
浙江工商大学
省属重点财经类
市场营销 本科
杭州

主修市场调研、消费者行为学、渠道管理;曾任校学生会实践部干事。

技能
地推团队招募与培训
城市渠道拓展与商户谈判
地推活动策划与执行
过程数据管理与复盘
Excel/CRM系统操作
跨部门协同与资源整合
证书与认证
市场营销师(二级) - 中国商业联合会
2019年6月

具备市场调研、渠道规划与营销策划的专业能力认证。

普通话水平测试二级甲等 - 国家语言文字工作委员会
2018年3月

普通话表达清晰,适合一线地推沟通与团队培训。

其他信息
驾照:

持C1驾照,可自驾巡访城市各区域点位。

出差意愿:

可接受浙江省内及周边城市出差与短期外派。

到岗时间:

离职状态,可一周内到岗。

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