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薪酬福利专员

熊萌萌

薪酬福利专员
phone138 0013 8000
city上海
gender女
job_status在职-考虑机会
intended_city上海
max_salary12-15K
个人总结

4年薪酬福利与人力资源运营经验,熟悉薪酬核算、社保公积金、个税申报及年度调薪全流程。熟练使用SAP HCM、Excel及钉钉人事系统,曾独立负责800人规模薪酬核算,月度准确率达99.8%。具备较强的数据敏感度与合规意识,能高效协同财务、业务部门推进薪酬项目落地。

工作经历
上海云启信息技术有限公司
互联网500-1000人
上海
薪酬福利专员
薪酬核算社保公积金
2022年9月 - 至今
  • 负责800人规模月度薪酬核算与发放,覆盖基本工资、绩效、奖金及补贴,月度准确率保持99.8%以上。
  • 统筹社保公积金增减员及年度基数调整,全年办理异动600余人次,零差错通过社保稽核。
  • 主导年度调薪与年终奖测算,输出多套预算方案支撑管理层决策,人力成本控制在预算98%以内。
上海恒信人力资源服务有限公司
人力资源服务外包
上海
薪酬福利助理
个税申报薪酬代发
2020年7月 - 2022年8月
  • 承接12家客户企业共1500人薪酬代发,独立完成个税申报与年度汇算清缴,申报及时率100%。
  • 梳理薪酬核算SOP并优化Excel模板,单月核算工时由5天缩短至3天,效率提升40%。
  • 解答员工薪酬福利咨询月均80余次,输出常见问题手册,咨询重复率下降约30%。
项目经验
薪酬数据自动化核算项目 - 项目主要执行人
2024年3月 - 2024年5月
  • 牵头梳理薪酬核算字段与规则,推动系统自动取数,替代原手工汇总环节。
  • 上线后月度核算工时由4天降至1.5天,差错率由1.2%降至0.2%,覆盖800名员工。
年度福利方案优化项目 - 薪酬福利专员
2022年12月 - 2023年2月
  • 调研同行业福利水平并完成成本测算,设计弹性福利套餐并推动落地。
  • 员工福利满意度由72%提升至86%,人均福利成本同比仅增长3%。
教育背景
上海财经大学
211双一流
上海
人力资源管理 本科
2016年8月 - 2020年5月

主修薪酬管理、劳动法、统计学;GPA 3.6/4.0,专业排名前15%。

技能
薪酬核算与个税申报
社保公积金操作
Excel数据建模与函数
SAP HCM系统
劳动法与薪酬合规
钉钉/飞书人事系统
证书与认证
企业人力资源管理师(二级) - 人力资源和社会保障部
2023年6月

证明薪酬福利与人力资源综合管理能力。

薪税师(二级) - 中国商业联合会
2022年11月

证明薪酬核算与个税实务能力。

荣誉奖项
公司年度优秀员工
校级一等奖学金
其他信息
到岗时间:

离职状态,两周内可到岗。

语言与技能:

CET-6,普通话二级甲等,熟练使用Excel高级函数与数据透视表。

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