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旅游COO

熊帅帅

旅游COO
phone138 0013 8000
city杭州
gender男
job_status在职-考虑机会
intended_city杭州
max_salary60-80K

个人总结

14年旅游行业运营与管理经验,深耕OTA平台、目的地度假与文旅综合体,历任运营总监、事业部总经理。擅长从0到1搭建业务体系,主导年GMV超12亿的度假业务实现连续三年复合增长35%。精通渠道运营、产品供应链与组织搭建,具备跨区域多团队管理能力。

主要成就

业务规模突破

带领度假事业部年GMV从4.2亿增长至12.6亿,三年复合增长率35%。

盈利能力提升

推动业务毛利率由18%提升至27%,实现事业部连续两年经营性盈利。

组织能力建设

搭建120人运营与产品团队,核心骨干留存率连续两年高于85%。

渠道结构优化

重构线上渠道结构,自有渠道订单占比从22%提升至41%,获客成本下降28%。

工作经历

杭州云途旅游集团有限公司
OTA平台文旅集团
杭州
度假事业部总经理(COO储备)
业务操盘组织管理
2022年9月 - 至今
  • 统筹度假事业部产品、运营、渠道与客服体系,年GMV由4.2亿增至12.6亿,复合增长35%。
  • 重构供应链与采购机制,合作供应商由180家精简至95家,毛利率提升9个百分点。
  • 搭建120人运营团队与标准化SOP体系,客诉率下降42%,NPS提升至68。
上海行知国际旅行社有限公司
旅行社区域龙头
上海
运营总监
渠道运营产品管理
2020年7月 - 2022年8月
  • 负责华东区域跟团游与自由行运营,年营收从1.8亿提升至5.4亿,年均增长约20%。
  • 主导线上渠道从0搭建,入驻主流OTA平台并自建小程序,线上订单占比达63%。
  • 建立产品定价与库存管理模型,旺季资源利用率提升25%,退改损失下降30%。

项目经验

目的地度假产品体系重构 - 项目总负责人
2024年3月 - 2024年5月
  • 梳理全国12个目的地产品线,淘汰低效SKU 40%,打造爆款线路18条。
  • 项目上线后目的地业务客单价提升22%,复购率由15%提升至26%。
全渠道客服中台建设 - 项目发起人
2022年12月 - 2023年2月
  • 整合电话、在线与社媒工单入口,搭建统一客服中台与质检体系。
  • 首响时长由8分钟缩短至90秒,人力成本下降18%,满意度提升至96%。

教育背景

浙江大学
985211
杭州
旅游管理 本科
2016年8月 - 2020年5月

主修旅游经济学、目的地管理、服务运营管理;获校级优秀毕业生。

技能

旅游业务操盘与P&L管理
OTA渠道运营与增长
产品供应链与资源采购
组织搭建与团队管理
数据分析与经营决策
客服体系与用户体验管理

证书与认证

高级旅游经济师 - 人力资源和社会保障部
2019年11月

具备旅游行业经营分析与管理的专业资质。

PMP项目管理专业人士认证 - PMI(项目管理协会)
2018年6月

证明大型跨部门项目的统筹与交付能力。

语言能力

英语(CET-6)可作为工作语言,可进行商务沟通与谈判

其他信息

到岗时间:

离职后一个月内可到岗,可接受全国范围出差。

行业资源:

积累OTA平台、目的地景区与酒店供应链核心资源。

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